来源_宏汇财务 发文日期_2024年01月07日
新经济时代的人力资源战略管理
社会保险费划转税务部门征收后，很多缴费人咨询社保费的缴费方法、渠道等，今天申税小微就给大家梳理了相关知识点，仔细看好了呦~一、征收范围征收范围包括企业及其职工、灵活就业人员。二、职责分工人社部门负责参保登记、费款核定、权益记录和待遇发放等工作，税务部门负责费款征收。三、征收期限企业应于每月15日前向税务部门缴纳当月社会保险费，职工个人缴费部分由用人单位根据社会保险费政策规定代扣代缴；灵活就业人员按月向税务部门缴费，税务部门每月11日、21日集中扣款。热点问答Q1采取扣款缴费的，缴费人需要在客户端或电子税务局操作吗？答：不需要，如果希望税务部门扣款的话，无需操作，只要确�？劭钇诩淠谡嘶谟凶愣钭式鸺纯�。Q2缴费单位如何查询应缴费额？答：缴费单位可登录电子税务局，通过“用人单位社保费缴费信息查询”�？椴檠吧缁岜Ｏ辗呀赡赏ㄖ椤被裰痹律绫７延煞讯�，也可通过社保费管理客户端的“社保费应缴信息查询”�？椴檠裰痹律绫７延煞讯�。“社会保险费缴纳通知书”可自行下载打印。Q3缴费成功后，如何取得缴费证明？答：缴费单位可登录电子税务局，通过“单位社保费缴费证明开具”�？榛虻锹忌绫７压芾砜突Ф�，通过“单位缴费证明打印”�？椴檠�、打印缴费证明；灵活就业人员可登录电子税务局、随申办“灵活就业及城乡居民社会保险费缴费证明开具”�？橹胁檠�、打印缴费证明。Q4企业因为账户余额不足，社保费扣款缴费失败，扣款不成功怎么办？答：缴费单位可以登录电子税务局“我要办税-单位社保费缴费”�？橹胁檠痹碌慕煞亚榭�，确认是否缴费成功。若未成功，应通过单位社保费客户端或电子税务局完成自行缴费，可使用任一已签约三方协议实时扣费，或自行开具《银行端查询缴税凭证》至已开通此项业务的银行网点缴费。Q5缴费单位变更扣款账户如何操作？答：缴费单位如需变更扣款账户，可以在单位社保费客户端或者电子税务局的“用人单位申报缴费方式选择”�？橹胁僮�。温馨提醒对于2020年10月1日后新参保的用人单位，需要登录电子税务局进行三方协议网签，在“用人单位申报缴纳方式选择”�？橹醒≡窠煞逊绞轿白远瓯ń煞选�。以上操作在每月9日（含）前完成的，扣款从当月起生效；每月9日后完成的，扣款从下月起生效。学习会计实操课程，就来正保会计网校，，做账报税、个人所得税、汇算清缴、做账报税、纳税筹划、财务分析、行业财税这儿全都有！ 政府会计与企业会计固定资产计提折旧的区别你清楚吗？
在建筑施工行业，可能接触“劳务派遣”与“劳务分包 更多一点，但是有许多小伙伴分不清楚它们的区别到底在哪里，今天就跟我一起来看看吧！1、定义（1）劳务派遣劳务派遣又称为人力派遣，是指劳务派遣单位与被派遣劳动者订立劳动合同，把劳动者派向其他用工单位，再由其用工单位向派遣单位支付服务费用的一种用工形式。劳务派遣最大特点：劳动关系与用工关系相分离。劳务派遣单位是用人单位，应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位（以下称用工单位）订立劳务派遣协议。（2）劳务外包劳务分包属于建筑工程分包范畴，是指施工总承包企业或专业承包企业即劳务作业发包人将其承包工程的劳务作业发包给劳务承包企业即劳务承包人完成的活动，劳务分包是以提供劳务为目的的分包，它是承包人内部劳务清包(包人工)的一种形式。【提醒】劳务分包与工程分包不是一个概念，劳务分包的内容仅为工程施工中的劳务部分。工程分包则包含完成专业工程的所有工作包括提供专业技术、管理、材料的采购等等。工程分包的内容一定包含劳务内容，劳务分包在工程范围内只是工程分包内容的一部分。劳务分包与工程分包的管理不同、合同标的的指向不同主体选择不同、能否再转包的资格不同。【趋势】（1）取消建筑施工劳务资质审批，设立专业作业企业资质；（2）严禁用劳务分包合同代替劳动合同，杜绝代签合同，到2020年基本实现劳动合同全覆盖。劳务公司将被“专业作业企业”替代。2、相同之处实际用工单位或发包单位都不与劳动者签订劳动合同。3、不同之处（1）法律适用不同；劳务派遣适用劳动合同法，劳务分包适用合同法。（2）管理主体不同；劳务派遣中的员工，由用工单位直接管理，劳务分包中的员工由承包方直接管理。（3）合同标的不同；劳务派遣的标的是“人”劳动力，劳务分包的合同标的是“事”，劳务成果。（4）税收政策适用不同；1）行业不一样，劳务派遣是现代服务项下商务辅助服务，建筑劳务分包是建筑服务；2）适用税率/征收率不一样一般纳税人：劳务派遣可以全额按6%征税，也可以差额按5%；建筑劳务分包一般计税按9%，简易计税方法3%。小规模纳税人：劳务派遣可以全额3%（自2020年3月1日至12月31日可以选择按1%的征收率全额征收增值税），也可以差额5%。建筑劳务分包3%征收率。3）开具发票劳务派遣一般计税方式下，可以全额开具专用发票，差额计税方式下，差额部分开具普票，其中选择差额纳税的，向用工单位收取用于支付给劳务派遣员工工资、福利和为其办理社会保险及住房公积金的费用，不得开具增值税专用发票，可以开具增值税普通发票。建筑劳务分包不可以差额开票，自行开具或者税务机关代开增值税发票时，应在发票的备注栏注明建筑服务发生地县（市、区）名称及项目名称。4）建筑企业接受服务区别建筑企业接受劳务分包可按规定享受差额政策（预缴差额和简易计税交税差额），接受劳务派遣服务不允许享受差额政策。5）印花税劳务派遣合同非印花税应税凭证，不征收印花税。建筑工程施工过程中的劳务分包合同需要按建筑工程承包合同缴纳万分之三的印花税。以上就是关于建筑公司 劳务派遣 与 劳务分包 的区别，想要深入学习建筑公司会计知识，正保会计网校推出——，助你进入建筑公司做高薪全盘会计！推荐阅读： 年终关账后发现错账，有哪些调账方法呢